CCOO de la Ribera vigilará las ETT para evitar que se coseche naranja sin contrato
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CCOO vigilará las ETT para evitar que se coseche naranja sin contrato
Las delegaciones de Comisiones Obreras de la Ribera y la Safor se reunieron para concretar una serie de puntos relacionados con el mundo laboral. De esta manera, desde CCOO exigirán ante la jefatura de la inspección de trabajo de la provincia de Valencia una especial vigilancia a las empresas, en particular a las ETT que trabajan en el sector agrícola de cara a la próxima campaña citrícola.
En concreto, el secretario comarcal de CCOO en Alzira, Josep Antoni Carrascosa, ha señalado que, “a lo largo de algunas visitas realizadas a las empresas, se han quejado de las ETT”. El motivo es la ilegalidad que algunas de ellas presentan, “ya que muchos trabajadores ni siquiera están dados de alta en la seguridad social”, denuncia Carrascosa.
El secretario comarcal afirma que “hay almacenes de naranja que echan mano de empresas de trabajo temporal en vez de ir al Servef a demandar gente, desde el punto de vista sindical no es correcto”.
El desempleo es uno de los problemas que arrastra el sector agrícola, “es una fuente de ingresos muy importante y hay muchos desempleados”, lamenta Carrascosa. Y es que existe una falta de voluntad por parte de los empresarios a convertir los contratos eventuales en fijos, de hecho la Comunitat se sitúa entre las mayores cifras de paro agrícola. Leer noticia completa aquí
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Comentarios de nuestros usuarios a esta noticia
La frase ya esta cuñada , "no quieren españoles para la racolección de citricos".
Los españoles quieren cobrar lo que marca la ley, ellos van a mitad de precio el cajón, sin seguro sin pagar hacienda.
El dinero negro corre a sus anchas desde el comerciante al cogedor, estafandoa nuestra sociedad , contribuyendo a esta nuerte lenta de la citricultura y la forma de vivir de nuestra Comunidad .
"descanse en paz"
Verguenza nos debería dar a los valencianos. Las ETT que llevan trabajadores al campo, se están aprovechando de la falta de trabajo para enriquecerse. Por si alguien no sabe como funcionan, os lo explico:
El almacén paga un precio por caja recolectada a la ETT. (suele ser alrededor de 1,10€ por caja).
Se evita tener que hacer contratos.
Se evita hacer gente fija.
Se evita tener que pagar gastos de desplazamiento. Te envían a coger naranja a 150 km sin desembolsar ni un céntimo en transporte.
La ETT recibe 1,10 por caja
paga 0.60 o 0.70 como mucho al trabajador.
Tampoco paga transporte.
Como pagan a tanto por caja, cogen toda la gente que pueden para terminar pronto.
No apuntan la mayoría de días que vas a coger naranja, con lo que estás un mes trabajando y has cotizado 5 o 6 jornales para el paro.
Bejaciones, amenazas de despido, etc.
Salvo en contadas ocasiones, estás un mes trabajando (incluso sabados y domingos) para ganar 300 o 400 euros, teniendo en cuenta que tienes aún que descontar el seguro agrario y los gastos de gasolina.
No hay derecho, pero lo peor de todo, es que la culpa es nuestra por dejar que nos bejen de esta manera. Como siempre los valencianos somos uns "seminfot". Así nos va
Estic totalment D'acord amb "afectado" en què els valencians som uns seminfot.
Fa 25 anys enrere recorde escoltar les queixes del meu pare, quan feien vaga els jornalers del camp i quasi ningú la secundava. I com molts dels que hui estan a l'atur eren contractats per collir la taronja a "estall" i deixaven sense llogar als homes de més edat, que preferíen cobrar menys (a jornal) pero garantir d'alguna forma els drets i les condicions d'esta profesió, millorant els convenis, les condicions amb la seguritat social, etc En aquell moment, era una eixida fàcil per guanyar diners, hui es un despiporre. Que feren els sindicats en aquella ocasió???
Per això hui paguen a les ETTs per caixó i no per hores treballades com hauria de ser i fan el que els dona la p... gana.
Si aprenguéssim a mirar el conjunt i no el nostre propi melic evitaríem molts errors. Hi ha que tindre en conter que les decicions preses hui tenen consecuéncies demà.
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